
Lerne Alex kennen
Der schnellste Weg, eingehende Bewerbungen zu prüfen
Der schnellste Weg, eingehende Bewerbungen zu prüfen
Alex überprüft und sortiert eingehende Bewerbungen automatisch nach harten Kriterien wie Fähigkeiten, Standort und Erfahrung. So kannst Du weniger Zeit mit der Überprüfung verbringen und hast mehr Zeit fürs Einstellen.
Alex überprüft und sortiert eingehende Bewerbungen automatisch nach harten Kriterien wie Fähigkeiten, Standort und Erfahrung. So kannst Du weniger Zeit mit der Überprüfung verbringen und hast mehr Zeit fürs Einstellen.
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92% weniger Screeningzeit
Alex führt automatisch ein Pre-Screening durch und schlägt den nächsten Schritt vor. Du entscheiden diesen final.
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100% objektives Evaluation
Jede:r Bewerber:in wird nur nach Deinen Kriterien geprüft.
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2x kürzere Zeit zum Erstinterview
Beginne mit kategorisierten Bewerbungen und einer klaren Auswahlliste. Gehe dann sofort zur Terminplanung über.
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Funktionen
Schau, wie Alex arbeitet
Schau, wie Alex arbeitet
Alex arbeitet im Hintergrund und kümmert sich um das Vorscreening unter Deiner Kontrolle.
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Intelligentes Sourcing
Definiere die Auswahlkriterien und Alex erledigt den Rest
Alex prüft Bewerber:innen automatisch anhand Deiner Anforderungen (Ort, Ausbildung, Erfahrung, Fähigkeiten). Nur die wirklich qualifizierten Kandidat:innen werden zur Intervieweinladung vorgeschlagen.
Intelligente Ansprache
Vorkategorisierte Bewerbungen, sortiert für die finale Entscheidung
Anstatt selbst Hunderte Lebensläufen zu durchforsten, sortiert Alex die Bewerbungen in zwei Kategorien: die, Eure Kriterien erfüllen, und die, die es nicht tun. Du behälst die Kontrolle über die letzte Entscheidung, Alex ebnet einfach den Weg.
100% EU KI
Akt-konform


Menschliche Entscheidungen
Alex unterstützt -> Du entscheidest
Jede Empfehlung, die Alex gibt, ist einfach nur das: eine Empfehlung. Du hast die volle Kontrolle darüber, wer weiterkommt und wer nicht.
Intelligente Ansprache
Verbinde Alex mit deinem ATS und arbeite ohne Unterbrechung!
Keine Exporte. Keine neuen Anmeldungen. Alex verbindet sich mit Deinem ATS und aktualisiert Filter, Entscheidungen und Shortlists genau dort, wo Dein Team bereits arbeitet.


Intelligentes Sourcing
Definiere die Auswahlkriterien und Alex erledigt den Rest
Alex prüft Bewerber:innen automatisch anhand Deiner harten Anforderungen (Ort, Ausbildung, Erfahrung, Fähigkeiten). Nur die wirklich qualifizierten Kandidat:innen werden zur Intervieweinladung vorgeschlagen.

Intelligentes Sourcing
Definiere die Auswahlkriterien und Alex erledigt den Rest
Alex prüft Bewerber:innen automatisch anhand Deiner harten Anforderungen (Ort, Ausbildung, Erfahrung, Fähigkeiten). Nur die wirklich qualifizierten Kandidat:innen werden zur Intervieweinladung vorgeschlagen.

Intelligente Ansprache
Vorkategorisierte Bewerbungen, sortiert für die finale Entscheidung
Statt Hunderte von Lebensläufen selbst zu durchforsten, sortiert Alex Euren Bewerbungseingang in zwei Gruppen: die, die Eure Muss-Kriterien erfüllen, und die, die es nicht tun. Du behältst die Kontrolle über die finale Entscheidung, Alex ebnet einfach den Weg.
100% EU-KI-Akt
konform

Intelligente Ansprache
Vorkategorisierte Bewerbungen, sortiert für die finale Entscheidung
Statt Hunderte von Lebensläufen selbst zu durchforsten, sortiert Alex Euren Bewerbungseingang in zwei Gruppen: die, die Eure Muss-Kriterien erfüllen, und die, die es nicht tun. Du behältst die Kontrolle über die finale Entscheidung, Alex ebnet einfach den Weg.
100% EU-KI-Akt
konform

Intelligente Ansprache
Kluges Engagement und Follow-ups
Jede Empfehlung, die Alex gibt, ist einfach nur das: eine Empfehlung. Du hast die volle Kontrolle darüber, wer kontaktiert wird, wer weiterkommt und wer nicht.

Intelligente Ansprache
Kluges Engagement und Follow-ups
Jede Empfehlung, die Alex gibt, ist einfach nur das: eine Empfehlung. Du hast die volle Kontrolle darüber, wer kontaktiert wird, wer weiterkommt und wer nicht.

Intelligente Integrationen
Verbinde Alex mit deinem ATS und arbeite ohne Unterbrechung!
Keine Exporte. Keine neuen Anmeldungen. Alex verbindet sich mit Eurem ATS und aktualisiert Filter, Entscheidungen und Shortlists genau dort, wo Dein Team bereits arbeitet.

Intelligente Integrationen
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Schneller, schlauer einstellen!
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Top Talente werden Ihnen direkt vorgeschlagen
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Schneide 90% der unqualifizierten Profile aus
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Sparen jede Woche Stunden an manueller Screeningzeit!
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Mehr Einstellungen, weniger Kosten
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Reichweite erweitern, ohne Team zu vergrößern
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5x Kapazität für einen Bruchteil der Kosten
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Direkter Zugang zu Millionen qualifizierter Talente
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Jetzt unverbindlichen
Austausch vereinbaren
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Aliosha Milsztein
Co-founder & CEO
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